Ветер на море гуляет и кораблик подгоняет...
Спасибо, редакция! Дали мэрскому назначенцу Косте ХИВРИЧУ высказаться («Проекция сферы» в «НВ» от 30 сентября), а то ведь и придраться не к чему. Его ругают: не достоин, не справится, — а он как будто бы молчит. Иногда только пискнет: «Никто ничего разваливать не собирается». Неужели нечего сказать? А вот вам — программное интервью!
По крайней мере, предположу, что таким оно видится г-ну Хивричу. Он ведь даже перепостил текст из «НВ» на свою страницу в Facebook, не понимая, что, презентуя себя в «новом платье», вышел на подиум голым.
Скажу проще: поставленный у руля «АП» индивид полностью соответствует сказанному о себе в автобиографии: «Я воспитывался под музыку «Битлз» и «Дип Пёрпл», любил фантазировать и сам придумывать себе игры, поскольку никаких особых развлечений у детей перестройки не было». Солидный багаж для того, чтобы возглавить МБУ «Алые паруса» вместе с присоединяемым к нему МБУ «Центр молодежных инициатив «САМ». Поскольку страсти кипят вокруг возможного развала «АП», замечу, что «это 19 клубов по месту жительства, расположенных в различных микрорайонах города, в которых занимаются более пяти тысяч юных новгородцев. Для них работают более 270 объединений по различным видам деятельности». Это с официальной страницы учреждения.
Константина это нисколько не смущает. В указанном интервью он говорит «Я много лет этим (молодежной политикой. — Ред.) занимался в качестве сотрудника Дома молодежи, городской администрации, как общественник вел молодежные творческие проекты». Уточню про самый солидный опыт: в комитете культуры городской администрации г-н Хиврич с 2006-го по 2008 год был главным специалистом отдела по подготовке празднования 1150-летия основания Великого Новгорода. Как этот «опыт» коррелировать с его новой работой, наверное, вопрос. Хотя — нет!
«Ничего сложного в управлении нет, — признается Константин Викторович далее в интервью. — Будь у тебя в подчинении три человека или тридцать три, всегда есть люди, которым нужно делегировать полномочия». Я в нумерологии не силен, но даже при кворуме в три лица делегировать полномочия, нужно осторожно. А то ведь получится, как в русской народной поговорке: «Пошлёшь дурака за одной, так он, дурак, одну и принесёт».
А когда 33? Ладно, если «Все красавцы удалые, великаны молодые, все равны, как на подбор». Да еще «с ними дядька Черномор». «Это диво, так уж диво, можно молвить справедливо!». Но ведь так может и не быть. Чем тогда пригодятся навыки подготовки к 1150-летию и общественной работы?
Пригодятся! Можно «создать в штате специальное подразделение сотрудников, которые бы занимались работой с авторами таких (волонтерских, некоммерческих. — Ред.) проектов, помогали искать гранты и так далее». Создать подразделение бюджетников, чтоб они помогали «авторам» осваивать бюджетные гранты, «занимались работой» с ними и «так далее». Но это не всё.
«Можем сократить определенные должности, а человеку предложить другое место». Хотя «необязательно всех брать на ставку, сажать в кабинеты, чтобы они вели там занятия кружков». Это — да! Это понятно всем. Помните у Эльдара Рязанова: «Ведь насколько Ермолова играла бы лучше вечером, если бы она днем, понимаете, работала у шлифовального станка... Развитие народного самодеятельного искусства идет вперед семимильными шагами. Нас стали укрупнять, создавая народные театры, можно сказать, из клубных команд формируют сборные»? Это ведь про нашу сборную «АП» + «САМ». При этом главный тренер (дядька Черномор) сборной успокаивает игроков: «Сейчас я знакомлюсь с коллективом и пытаюсь понять, у кого какой потенциал... Важен индивидуальный подход к каждому клубу... Мы пытаемся довести схему до ума».
Какую схему? Ну эту... оптимальную, чтоб «тех людей, которые создали образцовые коллективы, не заставлять бегать по инстанциям или покупать лампочки», ибо «хозяйственную деятельность можно передать другим людям». Умно! Тем более если лампочки будут покупать другие, «необязательно всех брать на ставку». Они вечером придут в свой кружок, а лампочка уже горит: твори, выдумывай, пробуй на виду у всех!
Вот я, когда был общественником по молодежным проектам... И так далее.
А ведь, действительно, управлять-то просто! Когда же начнете, Константин Викторович? «Думаю, в ближайшие две недели мы определимся с новой структурой учреждения», — отвечает он корреспонденту. Потом продолжает разговор ни о чем и еще раз уточняет: «В ближайший месяц мы определимся с новой структурой».
Я понимаю, «легко всех обвинять и упрекать и таким образом навредить самому учреждению». И Константин Хиврич это понимает. Он никого не упрекает, никого не обвиняет. «Пока люди работают по-прежнему». Ключевое в этой фразе, увы, слово «пока». Оно как бы подразумевает, что по-прежнему не будет. «Это глобальная идея».
Тут Константин, полагаю, скромничает. В автобиографии он более откровенен: «В конечном итоге, главная ценность — это наша Земля. И экономика, а за ней политика любого государства должны заботиться прежде всего о сохранении планеты». Потому и схема-структура будет готова то ли через две недели, то ли через месяц, что новому рулевому приходится еще и планету обустраивать в отдельно взятом городе.
Возьмите хотя бы прошлый месяц. 4 сентября Хиврич сетует, что «на следующий год в бюджете пока не заложены средства на понижение бордюров». 10-го его осеняет, что «мотивировать людей к раздельному сбору мусора можно снижением платы за сбор и вывоз ТБО». 30 сентября рожает идею «создать комиссию, которая занялась бы совершенствованием правил охраны зелёных насаждений».
Вот вы говорите: царь, царь... А вы думаете, царям легко? Да ничего подобного! Обывательские разговорчики.
Вэлли ДЖОКЕР, независимый созерцатель
Фото Владимира МАЛЫГИНА
