Оргкомитет сочинской Олимпиады объявил о наборе временного персонала на Игры
Всего открыто около восьми тысяч различных вакансий. Контракты с временными работниками будут заключаться на период от месяца до полугода — с сентября 2013 года по апрель 2014-го.
Как сообщает оргкомитет «Сочи-2014», организаторы предоставляют не только достойный уровень оплаты труда, но и бесплатное обучение, официальную экипировку персонала Игр, страхование от несчастных случаев, а для иногородних проживание. Все желающие из любого города России могут откликнуться на вакансии на сайте www.job.sochi2014.com в разделе «Временный персонал».
Подбором персонала занимается российское представительство компании Adecco Group, мирового лидера в области рекрутмента. Adecco Group уже работала с оргкомитетами Олимпийских игр в Сиднее, Турине, Ванкувере и Лондоне.
Стоит напомнить, что во время Олимпиады в Сочи будут работать более 200 объектов инфраструктуры — спортивные арены и стадионы, гостиницы и Олимпийские деревни, медиа-центры и конференц-залы. В Олимпийских играх примут участие представители более чем из 80 стран, а их телеаудитория составит 3 млрд. телезрителей. Для организации и проведения столь грандиозного события потребуется не только постоянный, но и временный персонал.
Среди временного персонала востребованы как рабочие специальности — грузчики, водители, работники складов, парковщики (более пяти тысяч вакансий), так и квалифицированные специалисты — IT-администраторы, менеджеры по логистике, переводчики, координаторы, кадровые администраторы (более двух тысяч человек), и более тысячи уникальных специалистов — дикторов, корреспондентов, менеджеров по обслуживанию мероприятий и т.д.
Для того чтобы откликнуться на временную позицию, соискателю необходимо зайти в раздел «Временный персонал» на сайте, зарегистрироваться и составить резюме. Большинство собеседований и тестирование кандидатов проходит дистанционно, поэтому шанс стать частью главного спортивного события планеты есть у каждого.
С теми, кто успешно пройдет отбор, будут заключены временные контракты. В них указываются виды работ, сроки их выполнения, вознаграждение и другие условия в зависимости от позиции.