Среда, 17 июля 2024

В трудовых отношениях

Есть претензии к работодателю, который то и дело нарушает мои трудовые права. Я уже в суд готова обратиться. Но знакомые говорят, что в случае, если я выиграю, буду вынуждена оплатить судебные расходы за себя и за проигравшую сторону. Так ли это?

Ольга ЛЕОНОВА,
Солецкий район

Отвечает прокурор Солецкого района Игорь КАБЕЕВ:

— В соответствии со статьей 2 Трудового кодекса РФ одним из принципов правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений является обеспечение права каждого на защиту государством его трудовых прав и свобод, включая судебную защиту.

Но многие граждане не пользуются этим правом, поскольку не хотят нести судебные расходы, связанные с рассмотрением гражданских дел в суде. Да, действительно, ГПК РФ предусмотрено, что стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить все понесенные по делу судебные расходы. Однако государство в обеспечение трудовых прав предоставило гражданам дополнительные гарантии, одной из которых является предусмотренное статьей 393 ТК РФ освобождение работников от судебных расходов и пошлин.

То есть с каким бы вопросом гражданин ни обратился в суд за защитой своих трудовых прав, он будет освобожден от всех судебных расходов по гражданскому делу независимо от результата рассмотрения спора.

Фото из открытых источников