В субботу, 14 марта, в НовГУ имени Ярослава Мудрого пройдёт день открытых дверей. Абитуриентам и их родителям обещают помочь детально разобраться в тонкостях поступления в вуз, направлениях подготовки и возможностях для студентов. Их будут ждать представители всех институтов и колледжей. О себе расскажут Передовая инженерная школа, Дом научной коллаборации и Центр карьеры НовГУ. Накануне большого события, приёмной кампании 2026 года, о современных образовательных реалиях, возможностях, научных проектах и карьерных траекториях студентов «НВ» рассказал Андрей ЕФРЕМЕНКОВ, проректор по образовательной деятельности НовГУ, директор Гуманитарного института.
— Андрей Борисович, что прежде всего нужно знать о нынешней приёмной кампании в вуз?
— Начнём с важного: контрольные цифры приёма — это количество бюджетных мест для поступающих в высшее учебное заведение. В этом году у НовГУ около 3000 бюджетных мест. Цифра практически не изменилась в сравнении с кампанией прошлого года. Если говорить о распределении бюджетных мест, то в фаворитах у нас инженерные специальности. И это логично — сегодня таков основной запрос государства и работодателя.
— Особенности этой кампании?
— Самое главное и удобное: подача всех документов для поступления возможна через единый портал «Госуслуги». У абитуриентов и их родителей есть такое представление, что для подачи бумаг нужно найти время, прийти или даже приехать в университет, найти кого-то, отстоять очередь, правильно заполнить и верно подать бумаги. Но на самом деле сейчас ситуация сильно упростилась. Вы подаёте заявление на Госуслугах: система автоматически подтягивает паспорт, аттестат, всё необходимое. Можно подать документы в пять разных вузов — так формируется список, из которого выбирается приоритетный.
Участвовать в конкурсе на бюджет вы будете только в одном вузе — там, где подано действующее согласие. Важно помнить, что пока согласие на зачисление не подано — вы вообще не участвуете в конкурсе. Поэтому я рекомендую разобраться в этом вопросе с самого начала. К сожалению, это та тонкость, которую многие попросту упускают.
— Как формируются контрольные цифры приёма? Иными словами, кого нынче особенно ждут в НовГУ?
— Формирование КЦП ведётся по запросу региона, и это логично. Помимо уже названных мною инженерных специальностей, самые насыщенные по количеству бюджетных мест — это медицина и педагогика. Ну и поскольку Великий Новгород — историческая столица государства, на историю и культурологию мы получили больше мест, чем в прошлом году. Могу сказать, что по гуманитарным наукам мы очень неплохо выглядим. В этой нише самое большое количество бюджетных мест выделено на направление «История». Затем следуют «Лингвистика» и «Филология».
— Про целевиков не забыли?
— Это тоже важная особенность современной приёмной кампании.
Если раньше мы «бегали» по организациям, пытались принести и согласовать договор о целевой подготовке, то сейчас всё выглядит иначе. Есть портал «Работа России», на котором встречаются три стороны процесса. Мы как вуз, который обязан выделить 10% от контрольных цифр приёма на целевиков. Туда же приходят со своими заявками работодатели — предприятия и организации, заинтересованные в целевой подготовке будущих кадров. Ну и, разумеется, сами абитуриенты. Это, кстати, очень крутая история.
Благодаря такой ранней «стыковке», студентов тех же самых инженерных направлений и ИT-специальностей разбирают уже на втором-третьем курсах. После прохождения нескольких практик на предприятиях они становятся практически полноправными участниками рабочего процесса.
— То есть хорошие студенты без работы не остаются?
— Всем представителям работодателя, которые приходят на выпуск и просят толкового специалиста, я говорю, что толковые давно разобраны. Сейчас все серьёзные предприятия достаточно прагматично выстраивают свой план работы.
— Вы ведь тоже напрямую общаетесь с предприятиями?
— Хороший пример тому — научно-образовательный центр «Сплав-Университет», наш активный партнёр. «Сплав» очень серьёзно профинансировал университетский Инженерный центр — для него приобретено самое современное оборудование, как имитационного характера, чтобы покрутить, потрогать, так и различные стенды по сопромату, поскольку для предприятия важны общеинженерные компетенции. Ну и вишенка на торте — для нашего Инженерного центра приобретена самая современная контрольно-измерительная машина. Она позволяет с точностью до микрона определять размеры любых деталей — в том числе сложных форм, которые невозможно замерить вручную. Машина используется в научных и образовательных целях, поскольку современному инженеру важно уметь работать с реальным оборудованием, которое есть на производстве. Также в научно-образовательном центре наши студенты знакомятся с серьёзными комплексами для дефектоскопии. «Сплав» берёт наших ребят на длительную практику по направлению «Технология машиностроения». И у них есть уникальная возможность за время практики поменять направление, познакомиться с различными видами работ на машиностроительном предприятии. Направление «Электроника» студенты изучают на базе ИНТЦ «Валдай». Сотрудничаем с компанией «Акрон». Думаем, как максимально отладить процесс на других предприятиях. От партнёров мы бы хотели получать конкретные задания, чтобы ребята выполняли не лабораторные задачи, а попробовали себя в реальном деле.
— То есть НовГУ готов принимать студентов, чтобы учить их под существующие специальности, которые востребованы на Новгородчине?
— Да, у нас выстроена интересная траектория с нашим министерством образования. Для конкретных школ мы выделяем конкретные места. В НовГУ очень большой пакет образовательных программ — 265. Практически нет направлений, которые мы не закрываем.
— Из необычного: в этом году вы снова набираете актёрский курс?
— Это уже четвёртый заход на такую историю и очередной совместный проект с театром «Малый»: учить ребят будем на основе бакалавриатского направления «Филология». Студенты смогут иметь актёрское образование одновременно с базовой филологической подготовкой в НовГУ. Выпускники получат две квалификации. На курс планируют набрать 10 человек на бюджетной основе. Мне кажется, это эксклюзивно и интересно.
— Вы говорили, что к нам едут из соседних округов. И, как мы все знаем, едут и из-за границы.
— Когда контрольные цифры приёма только начали расти, у нас было соотношение: 20% приезжих и 80% местных. Сейчас набор вырос в 2,5 раза, и соотношение изменилось: в НовГУ учатся 60% новгородцев и 40% приезжих. И, пожалуй, единственный сдерживающий фактор дальнейшего роста числа приезжих — это общежития. Радует, что сейчас мы строим кампус. Процесс непростой и небыстрый, но результат должен себя оправдать не только на уровне университета, но и на региональном уровне.
— Что пожелаете нынешним абитуриентам?
— Желаю больше интересоваться! Мы сейчас проводим дни открытых дверей по институтам: ходите и знакомьтесь. Там будут не только представители вуза. Но и работодатели — наш мощный тыл, который обеспечивает практику и в дальнейшем трудоустройство. Подписывайтесь на наши социальные сети. Обращайте внимание на средний балл ЕГЭ. Если у вас есть сомнения — обращайтесь в соцсетях или лично. Гарантирую, что вопросов без ответа не останется. Я начал с того, что подать документы можно на Госуслугах, но если вам хочется прийти и познакомиться лично — приходите! Чем вы активнее, тем больше шансов попасть туда, куда хочется. Своим решением вы выбираете профессиональную траекторию на ближайшие несколько лет вперёд, и сделать это нужно выверенно. В общем, исполняйте свою мечту прямо сейчас!
