В национальной системе платежных карт (НСПК) решили закрепить бессрочный статус, который раньше периодически продлевали. Отныне все карты, даже с истекшим на пластике сроком действия, будут продолжать работать. Пока физически не износятся.
— Мы смогли разработать технологические решения, которые обеспечивают безопасную и эффективную работу карт «Мир» даже после истечения срока действия. Сегодня продление — исключительно сервисная необходимость, направленная на удобство граждан и снижение нагрузки на банковскую инфраструктуру, — заявил глава НСПК Дмитрий ДУБЫНИН.
Исключений мало. С 2030 года в НСПК будут ограничивать применение «просроченных» карт только в офлайн-режимах. Например, при покупке товаров на борту самолета (в этом случае деньги списываются не мгновенно, все транзакции проходят при приземлении). Но таких ситуаций крайне мало.
Удобства этой меры очевидны — не надо тратить время на замену пластика, к тому же у многих из нас карты автоматически привязаны к разным сервисам: подписки, доставки, маркетплейсы и т.д.
Автор: Евгений БЕЛЯКОВ
Компаниям запретят испытывать мамины нервы
Работодателей обяжут отменить испытательный срок для женщин с детьми до трёх лет.
Правительство поддержало законопроект, по которому женщинам с детьми до трёх лет не смогут устанавливать испытательный срок при приёме на работу. По сути, депутаты предложили расширить ту норму, которая давно есть в Трудовом кодексе (ст. 170) и действует для матерей с детьми до полутора лет.
«Воспитание ребенка до трёх лет — период чрезвычайной нагрузки и повышенной ответственности для женщины. Установление испытательного срока при приёме на работу в этот период создаёт избыточный стресс и дополнительные психологические барьеры, затрудняет возвращение к профессиональной деятельности и препятствует полноценной трудовой адаптации», — говорится в пояснительной записке к законопроекту.
В Госдуме считают, что новая мера создаст «благоприятные условия для воспитания детей и поддержки материнства». Правда, эксперты в этом не уверены. Возможно, какая-то польза и будет, но небольшая.
— Как правило, когда речь идет о молодых мамах, то 80% из них уже где-то работали. Они в подобной защите не нуждаются, потому что в любой момент могут вернуться на то место, которое за ними зарезервировано. Да, есть те, кто до рождения ребёнка не работал, но их не так много. И часть из них не будут работать вскоре после того, как ребенку исполнится 1,5 года. То есть новый закон может коснуться очень ограниченного числа женщин, — говорит доктор экономических наук профессор Финансового университета при Правительстве РФ Александр САФОНОВ.
Законопроект ещё не принят. Его ждёт рассмотрение в Госдуме. Но обойти его при желании работодателям будет несложно.
Одни компании могут вообще не рассматривать кандидатуры женщин с ребенком до трёх лет, чтобы не рисковать. Другие могут предложить соискательнице оформить на какой-то срок договор гражданско-правового характера (ГПХ), продлевать который компания в случае чего будет не обязана.
Впрочем, при нынешнем дефиците кадров ставить дополнительные препоны соискателям работодатели вряд ли будут.
Автор: Андрей ЗАЙЦЕВ
Пенсии должны расти быстрее инфляции
Налог на доходы будет ниже в два раза для тех, кто живёт ниже установленной планки.
— Мы обсудим вопросы, связанные с повышением зарплат бюджетников, с увеличением пенсий, со снижением уровня бедности, — с таких слов президент Владимир ПУТИН начал 11 декабря совещание по экономическим вопросам. Он подчеркнул: это «важнейшие приоритеты государства», которые «напрямую влияют» на всю страну.
О ЧЁМ ГОВОРИЛ ПРЕЗИДЕНТ
✔ Уровень заработных плат (в здравоохранении, в образовании, в науке, культуре…) напрямую влияет на повышение эффективности, а в конечном счёте — на достижение национальных целей развития.
✔ Важно системно работать над увеличением доходов пенсионеров. Пенсии должны расти быстрее инфляции.
✔ С 1 января страховые пенсии по старости проиндексируют на 7,6%. А социальные пенсии с 1 апреля — тем же темпом, как вырастет прожиточный минимум пенсионера. В любых условиях государство должно гарантировать пенсионное обеспечение граждан в полном объёме.
✔ Увеличение пенсий и зарплат бюджетникам опирается на положение дел в экономике. Поэтому борьба с теневым сектором и уклонением от уплаты налогов заслуживает самого пристального внимания.
✔ Рост зарплат и пенсий стимулирует спрос, развитие производств, сферы услуг, отражается на экономической динамике. Это базовые условия для сокращения бедности и неравенства и для повышения благополучия семей.
✔ Уровень бедности в России рекордно низкий. В 2000 году доходы ниже прожиточного минимума имели 42 миллиона человек (29% граждан). По итогам 2024 года — чуть более 10 миллионов (7,2%). Мы продвигаемся к ориентиру 2030 года — снизить уровень бедности: менее 7%, а к 2036 году — менее 5%.
Автор:Валентин АЛФИМОВ
ВАЖНО
Новая выплата для семей с детьми
Кроме того, Владимир Путин анонсировал новую меру поддержки семей с двумя и более детьми.
— Со следующего года будет введена семейная выплата. Право на неё получат семьи, где средний доход на члена семьи за предыдущий год оказался меньше полутора прожиточных минимумов в регионе, — заявил российский лидер.
Как это будет: каждый из работающих родителей сможет вернуть часть уплаченного за прошлый год налога на доходы (НДФЛ). Его ставка составит 6%. Всё, что было уплачено свыше, вернётся в семью.
Как её получить: нужно будет подать заявление с 1 июня по 1 октября.
— Эта процедура должна быть максимально простой, удобной и необременительной для людей, — подчеркнул Путин. Семейная выплата станет дополнительным механизмом поддержки. Право на получение других выплат и льгот у семей сохраняется.
И самозанятых тоже вылечат
С 1 января они смогут оформлять больничные.
Эксперимент с самозанятостью, который Федеральная налоговая служба запустила с 2019 года, вышел крайне удачным. Новый статус плательщика налога на профессиональный доход (самозанятого) многие посчитали выгодным. Тем более что самозанятыми смогли стать не только те, кто подрабатывает мелкими заказами, но и те, у кого есть постоянная работа и при этом периодически появляются и халтуры. Однако если вторые защищены трудовым законодательством и получают выплаты, когда оказываются на больничном (в том числе в отпуске по беременности и родам), то первые таких привилегий не имеют. Платить за себя страховые взносы и формировать будущую пенсию они могут. Эта функция есть в приложении «Мой налог». А вот на больничный уйти было нельзя. Если случилась травма и не можешь работать, то не получаешь ни рубля.

Вот это законодатели и решили исправить. Новый эксперимент продлится три года — с 1 января 2026-го по 31 декабря 2028-го. Участие в нём добровольное. Самозанятые смогут заключить договор с Социальным фондом России и начать платить фиксированные взносы, чтобы получить денежную компенсацию в случае болезни. Будет доступно два варианта: 35 000 рублей или 50 000 рублей в месяц. Если проваляетесь в постели весь месяц, тогда получите всю эту сумму. Если, например, 10 дней, то соразмерно меньше.
Система работает на страховых принципах — каждый месяц нужно платить взнос — 3,84% от страховой суммы (подробнее — см. «Кстати»).
Подать заявление можно будет напрямую через мобильное приложение «Мой налог» или, например, через портал гоуслуг. Максимальный размер выплат будет зависеть от того, сколько времени самозанятый их платит. Если от полугода до года, тогда сможет получить максимум 70% от страховой суммы. А если больше года, тогда 100%. И чем больше общий страховой стаж самозанятого, тем больше он получит. Будут предусмотрены и скидки — если долго не болел, ежемесячный взнос будет уменьшен на 10%, и наоборот: не вылезаешь с больничных — плати больше.
Автор: Евгений БЕЛЯКОВ
















