Свыше 470 предложений на целевое обучение разместили работодатели Новгородской области на портале «Работа России». Лидером среди них стали предложения по педагогическому образованию, ветеринарии и лечебному делу.

Как сообщили в министерстве труда и социальной защиты населения региона, 413 предложений работодатели опубликовали для подготовки кадров из абитуриентов этого года. Причем, 93% из них – это обучение по квоте за счёт средств федерального и регионального бюджетов, 7% – за счёт работодателя. Также около 80 предложений поступило для студентов.

По сведениям кадрового центра Новгородской области, специалисты которого проводили модерацию поступающих предложений, больше всего заявок на целевое обучение подали представители системы образования области – более 160 предложений. Также в тройку лидеров по заявлениям на целевое обучение вошли учреждения здравоохранения, опубликовавшие 106 предложений, и промышленные предприятия, разместившие 95 предложений.

– Обновлённая система целевого обучения под кадровые запросы организаций и предприятий заработала с мая, – отметили в министерстве. – Она подразумевает под собой заключение договоров о трудоустройстве с работодателем ещё до поступления в образовательное учреждение среднего профессионального или высшего образования. Целевое обучение призвано восполнить потребность в профессиональных кадрах. Молодёжь, в свою очередь, получает гарантированное место работы после окончания обучения.

Теги: Новгородская область, целевое обучение, Работа России, предприятия, работодатели, кадры